#1 OFFLINE ktara

Пользователь

ONLINE Яндекс

#2 OFFLINE Инженер по ОТ

Продвинутый пользователь

Отправлено 14 Июнь - 11:14

Я, когда приводил в соответствие инструкции приказ делал так:

О пересмотре инструкций по охране труда

В целях актуализации требований и приведения местных инструкций по охране труда в соответствие с требованиями Инструкции о порядке принятия локальных нормативных правовых актов по охране труда для профессий и отдельных видов работ (услуг), утвержденной Постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь №176 от 28 ноября 2008 года

Охрана Труда

Главная Ответы на вопросы по охране труда Порядок разработки инструкций по охране труда Каков порядок проверки и пересмотра инструкций?

Каков порядок проверки и пересмотра инструкций?

Каков порядок проверки и пересмотра инструкций?

П 5.1-5.3 Положения о инструкциях

Чтобы обеспечить соответствие инструкций современным требованиям в области охраны труда, их следует подвергать периодической проверке. При этом определяется необходимость пересмотра инструкций и внесения в них изменений.

Проверку и пересмотр типовых инструкций производит организация-разработчик этих инструкций, а инструкций для работающих – подразделение – разработчик.

Ответственность за своевременную проверку и пересмотр инструкций несут соответственно руководители этих организаций и подразделений-разработчиков.

Проверка типовых инструкций и инструкций для работающих должна производится в сроки, предусмотренные межотраслевыми и отраслевыми нормативными и нормативно-техническими документами по охране труда, но не реже одного раза в 5 лет, а инструкций для работающих по профессиям или по видам работ, связанным с повышенной опасностью, - не реже одного раза в 3 года.

Если в течение указанных сроков условия труда работающих на предприятии не изменились, то приказом (распоряжением) по предприятию и решением профсоюза действие инструкции для работающих продлевается на следующий срок, о чем делается запись на первой странице инструкции (ставится штамп «Пересмотрено», дата и подпись лица, ответственного за пересмотр инструкции).

Если в течение указанных сроков условия труда работающих в отрасли не изменились, то приказом (указанием) по министерству, действие типовой инструкции продлевается на следующий срок, о чем делается запись на титульном лите подлинника типовой инструкции.

Об утверждении Положения о порядке разработки, оформления, проверки, пересмотра и учета инструкций по охране труда в ФПС России, органах и войсках ФПС России

Текст документа по состоянию на июль года

В целях обеспечения единого порядка разработки, оформления, проверки, пересмотра и учета инструкций по охране труда в ФПС России, органах и войсках ФПС России приказываю:

1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке разработки, оформления, проверки, пересмотра и учета инструкций по охране труда в ФПС России, органах и войсках ФПС России.

2. Заместителю директора ФПС России - начальнику Тыла, заместителю директора ФПС России - начальнику Вооружения, командующему авиацией пограничных войск ФПС России, командующему морскими силами пограничных войск ФПС России, руководителям структурных подразделений ФПС России, командующим пограничными округами, группами, начальникам военных образовательных учреждений профессионального образования, командирам воинских частей, руководителям учреждений, организаций, предприятий:

организовать работу по приведению инструкций по охране труда для работников по отдельным профессиям, отдельным видам работ, на конкретные участки и рабочие места в соответствие с данным Положением;

до 1 июня 1998 года привести в соответствие с настоящим Положением инструкции по охране труда для работников по профессиям, отдельным видам работ, на конкретные участки и рабочие места;

обеспечить контроль и оказание своевременной помощи в разработке, проверке, пересмотре и учете инструкций по охране труда для работников по профессиям, отдельным видам работ, на конкретные участки и рабочие места.

3. Приказом Министерства безопасности Российской Федерации от 16 июля 1993 г. N 277 не руководствоваться.

4. Контроль за исполнением настоящего Приказа возложить на заместителей директора ФПС России, руководителей структурных подразделений ФПС России по направлениям деятельности.

Настоящий Приказ довести до заместителей директора ФПС России, командующих авиацией и морскими силами пограничных войск ФПС России, командующих пограничными округами, группами, командиров воинских частей, руководителей учреждений, организаций, предприятий.

Должностная инструкция инженера по охране труда, должностные обязанности инженера по охране труда, образец должностной инструкции инженера по охране труда

29 декабря

Инженер по охране труда должен быть на любом предприятии. Этот специалист следит за соблюдением правил и норм по охране труда. Большая часть его работы связана с подготовкой правил внутреннего трудового распорядка, инструкциями по пожарной безопасности, инструкциями по охране труда для каждой должности. Также инженер по охране труда отвечает за соответствие нормам безопасности рабочих мест. Представляем вам образец должностной инструкции инженера по охране труда .

Должностная инструкция инженера по охране труда

УТВЕРЖДАЮ

Генеральный директор

Фамилия И.О.________________

«________»_____________ ____ г.

1. Общие положения

1.1. Инженер по охране труда относится к категории специалистов.

1.2. Инженер по охране труда назначается на должность и освобождается от нее приказом руководителя компании.

1.3. Инженер по охране труда подчиняется непосредственно руководителю компании.

1.4. На время отсутствия инженера по охране труда его права и обязанности выполняет лицо, назначенное в установленном порядке.

1.5. На должность инженера по охране труда назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по охране труда на инженерно-технических и руководящих должностях не менее 1 года.

1.6. Инженер по охране труда должен знать:

- законодательные и нормативные правовые акты, методические материалы по вопросам охраны труда;

- производственную и организационную структуру предприятия;

- основные технологические процессы и режимы производства;

- оборудование предприятия и принципы его работы;

- методы изучения условий труда на рабочих местах;

- организацию работы по охране труда;

- систему стандартов безопасности труда;

- психофизиологические требования к работникам, исходя из категории тяжести работ, ограничения применения труда женщин, подростков, рабочих, переведенных на легкий труд;

- правила и средства контроля соответствия технического состояния оборудования требованиям безопасного ведения работ;

- порядок проведения расследования несчастных случаев;

- передовой отечественный и зарубежный опыт в области охраны труда;

- методы и формы пропаганды и информации по охране труда;

- порядок и сроки составления отчетности о выполнении мероприятий по охране труда;

- основы экономики, организации производства, труда и управления;

- основы трудового законодательства.

1.7. Инженер по охране труда руководствуется в своей деятельности:

- законодательством, нормативно-правовыми актами, а также локальными актами и организационно-распорядительными документами организации (компании), регламентирующими кадровую работу, деятельность службы и отдела;

- Уставом компании, Правилами внутреннего трудового распорядка;

- правилами охраны труда и техники безопасности, обеспечения производственной санитарии и противопожарной защиты;

- приказами и распоряжениями руководства;

- настоящей должностной инструкцией.

2. Должностные обязанности инженера по охране труда

Инженер по охране труда выполняет следующие должностные обязанности:

2.1. Осуществляет контроль за соблюдением в структурных подразделениях компании законодательных и нормативных правовых актов по охране труда, проведением профилактических работ по предупреждению производственного травматизма, профессиональных и производственно-обусловленных заболеваний, мероприятий по созданию здоровых и безопасных условий труда на предприятии;за предоставлением работникам установленных льгот и компенсаций по условиям труда.

2.2. Организует изучение условий труда на рабочих местах, работу по проведению замеров параметров опасных и вредных производственных факторов, аттестации и сертификации рабочих мест и производственного оборудования на соответствие требованиям охраны труда, контролирует своевременность проведения планируемых мероприятий.

2.3. Участвует в рассмотрении несчастных случаев и разработке мер по их предотвращению.

2.4. Информирует работников от лица работодателя о состоянии условий труда на рабочем месте, а также о принятых мерах по защите от опасных и вредных производственных факторов, обеспечивает подготовку документов на выплату возмещения вреда, причиненного здоровью работников в результате несчастного случая на производстве или профессионального заболевания.

2.5. Организует проведение проверок, обследований технического состояния зданий, сооружений, оборудования, машин и механизмов на соответствие их требованиям нормативных правовых актов по охране труда, эффективности работы вентиляционных систем, состояния санитарно-технических устройств, санитарно-бытовых помещений, средств коллективной и индивидуальной защиты работников, контролирует своевременность их проведения.

2.6. Подготавливает и вносит предложения о разработке и внедрении более совершенных конструкций оградительной техники, предохранительных и блокировочных устройств, других средств защиты от воздействия опасных и вредных производственных факторов, разработке и внедрении мероприятий по созданию безопасных и здоровых условий труда, рациональных режимов труда и отдыха.

2.7. Участвует в составлении раздела «Охрана труда»коллективного договора, осуществляет контроль за его выполнением, а также выполнением предписаний органов государственного надзора и контроля, других мероприятий по улучшению условий труда.

2.8. Участвует в согласовании разрабатываемой в компании проектной документации, в работе комиссий по приемке в эксплуатацию законченных строительством или реконструированных объектов производственного назначения, по приемке из ремонта установок, агрегатов и другого оборудования в части соблюдения требований нормативных правовых актов по охране труда.

2.9. Оказывает методическую помощь руководителям подразделений компании в составлении списков профессий и должностей, в соответствии с которыми работники должны проходить обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры, а также списков профессий и должностей, в соответствии с которыми на основании действующего законодательства работникам предоставляются компенсации и льготы за тяжелые, вредные или опасные условия труда;при разработке и пересмотре инструкций по охране труда, стандартов предприятия по безопасности труда.

2.10. Обеспечивает проведение вводных и повторных инструктажей, обучения и проверки знаний по охране труда работников предприятия.

2.11. Доводит до сведения работников компании вводимые в действие новые законодательные и нормативные правовые акты по охране труда, организует хранение документации по охране труда, составление отчетности по установленным формам и в соответствии со сроками, установленными нормативными правовыми актами по охране труда.

2.12. Осуществляет связь с медицинскими учреждениями, научно-исследовательскими и другими организациями по вопросам охраны труда и принимает меры по внедрению их рекомендаций.

3. Права инженера по охране труда

Инженер по охране труда имеет право:

3.1. Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам деятельности отдела охраны труда.

3.2. Вступать во взаимоотношения с подразделениями сторонних учреждений и организаций для решения оперативных вопросов производственной деятельности, входящих в компетенцию начальника отдела охраны труда.

3.3. Представлять интересы компании в сторонних организациях по вопросам, относящимся к производственной деятельности отдела.

4. Ответственность инженера по охране труда

Инженер по охране труда несет ответственность за:

4.1. Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя.

4.2. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач. 4.3. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях. 4.4. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ему работы. 4.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам. 4.6. Необеспечение соблюдения трудовой дисциплины. 4.7. Совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством РФ. 4.8. Причинение материального ущерба и/или убытков предприятию или третьим лицам, связанных с действием или бездействием во время исполнения служебных обязанностей.

С каких пор и по какой причине в штатном расписани организации нельзя использовать должность Инженер по охране труда, а можно только Специалист по охране труда?

Вопрос

Подскажите, пожалуйста, с каких пор и по какой причине в штатном расписани организации нельзя использовать должность Инженер по охране труда, а можно только Специалист по охране труда? будучи на семинаре я услышал, что уже прошло полгода (не запомнил после чего) и уже полгода как не должно быть в штатном расписании любой организации не должно быть штатной единицы под названием Инжнер по охране труда. надо сие отыскать и уточнить.

Ответ

В отношении специалистов в сфере охраны труда в настоящее время действует Приказ Минздравсоцразвития России от 17.05. N 559н "Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей специалистов, осуществляющих работы в области охраны труда", которым предусмотрена должность «специалист по охране труда». Данный ЕКС применяется к правоотношениям, возникшим после 01.07. года и обратной силы не имеет ( ст. 12 Трудового Кодекса РФ). Таким образом, привлечь работодателя к какой-либо юридической ответственности за указание наименования должности инженер по охране труда, тем более при условии приема данного работника на работу до 01.07. года. нельзя.

Более того. в постановлении Госстандарта РФ от 26.12.1994 N 367 (ред. от 19.06.) «О принятии и введении в действие Общероссийского классификатора профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов ОК 016-94»до настоящее времени числиться должность именно инженер по охране труда. «22659 1 Инженер по охране труда 2 2149», а данный документ вы используете при аттестации рабочих мест.

Приказом Минтруда России от 08.05. N 200 (ред. от 04.07.) "Об утверждении перечня проектов профессиональных стандартов, разработка которых предусмотрена в году за счет средств федерального бюджета"на год запланирована работа по разработке профессионального стандарта специалиста по охране труда. Приказом Минтруда от 22.01. года № 23 утвержден макет профессионального стандарта. который допускает альтернативное наименование должностей специалистов того или иного профиля деятельности. Термин «специалист»не тождественен наименованию должности. Вполне возможно, что наименование должности такого работника может остаться и инженер по охране труда.

К сожалению. на сайте Минтруда РФ нет пока утвержденного профессионального стандарта по интересующей Вас должности, которым можно было бы руководствоваться

С учетом сказанного ранее. в ближайшее время ожидается принятие профессионального стандарта для лиц. осуществляющих профессиональную деятельность в сфере охраны труда. В этой связи переименование должности несколько раз за короткий промежуток времени вряд ли будет оправдано.

При этом обратите внимание, что в соответствии с частью 2 статьи 57 Трудового кодекса РФ, обязательными для включения в трудовой договор является трудовая функция (работа по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации;конкретный вид поручаемой работнику работы). Если в соответствии с настоящим Кодексом, иными федеральными законами с выполнением работ по определенным должностям, профессиям, специальностям связано предоставление компенсаций и льгот либо наличие ограничений, то наименование этих должностей, профессий или специальностей и квалификационные требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, указанным в квалификационных справочниках, утверждаемых в порядке, устанавливаемом Правительством Российской Федерации, или соответствующим положениям профессиональных стандартов.

Таким образом, наименование должности, профессии, специальности работника должно соответствовать наименованию в квалификационном справочнике, если это связано с предоставлением компенсаций и льгот или наличие ограничений. В ином случае работодатель абсолютно свободен в установлении названия профессии.

По должности специалист в области охраны труда специальных гарантий и льгот не предусмотрено.

Если вы все же решите изменить наименование должности, то необходимо обратить внимание, что в зависимости от того. будет изменена трудовая функция работника (содержание работы) или нет процедура таких изменений будет разной.

Если будет иметь место только переименование должности. то работника в соответствии со ст. 74 Трудового Кодекса РФ нужно уведомить за два месяца о предстоящих изменениях, при согласии работника - оформить с ним доп. соглашение к трудовому договору об изменении наименования должности, ознакомить работника с новой должностной инструкцией целесообразно до подписания доп. соглашения. На основании доп. соглашения издать приказ о переименовании должности, внести на основании данного приказа соответствующую запись о переименовании в трудовую книжку работника и карточку Т-2.

Если будет иметь место изменение трудовой функции. то речь можно вести только о переводе.

Обращаем Ваше внимание, если у работника будут меняться должностные обязанности, то его перевод с должности инженер по охране труда на должность специалист по охране труда, должен быть оформлен дополнительным соглашением к трудовому договору (см. в п. 1. Приложения к ответу). При этом в штатное расписание предварительно нужно будет ввести должность специалиста по охране труда.

Подробности в материалах Системы:

Источники: www.ohrana-truda.by, trudova-ohrana.ru, bestpravo.ru, www.rabota.ru, www.kdelo.ru