Если вы зарегистрированы в клубе, и при вводе логина и пароля появляется надпись Вы успешно вошли в систему, а затем вам вновь система предлагает ввести пароль и логин, то попробуйте очистить cookies, подробнее о этой процедуре можно прочесть тут или тут .
Характеристика условий труда для МСЭК
Характеристика условий труда для МСЭК
3 месяца назад устроился на работу. Скоро комиссия МСЭК, они выдали мне бумаги которые должны заполнить начальство. Там указано:
1. Ксерокопию карты аттестации рабочего места или характеристику условий труда. (не кто не знает что это такое и где это все взять)
+ нужно заполнить документ под названием: Характеристика условий труда направляемого на медико-социальную экспертизу по общему заболеванию на основании карты аттестации рабочего места по условиям труда.
там ниже примерно такое:
1. Характеристика профессионально-трудовой деятельности
2. Условия труда.
Условия труда по показателям тяжести, эмоциональные нагрузки, монотонность нагрузок, и т.д.
Работаю я в сервисном центре по ремонту и настройке компьютеров в офисе и на выездах по организациям.
Вопрос: кто сталкивался с такой проблемой при примерно такой же работе? Все у меня сводится к компьютерам и т.д.
Производственная характеристика на работника: особенности составления
На сегодняшний день в офисах, предприятиях и учреждениях уделяют должное внимание документации, которая касается личного состава. Иными словами, трудового коллектива. Одним из них является производственная характеристика или характеристикой на работника, которая представляет собой оценку деловых качеств каждого из сотрудников, а также подробное описание его трудовой деятельности в пределах этого предприятия и не только.
Как правило, данный тип документа требуется:
при трудоустройстве
в посольстве с целью оформления визы
при прохождении медико-социальной экспертизы или врачебно-трудовой экспертной комиссии
для оформления документов в лечебно-профилактическое учреждение.
Производственная характеристика на работника и особенности ее написания
Прежде всего, нужно подметить, что этот документ в вопросах своего заполнения очень напоминает характеристику с места работы или же практики (если речь идет о студенте). В производственной характеристике должна содержаться не только отметка о качествах того или иного сотрудника, но и записи о его потенциале. Зачастую такая разновидность характеристики, как внутренняя, дополняет собой специальный пакет документов.
Иногда помимо внутренней, может потребоваться и внешняя производственная характеристика. Обычно ее пишут в качестве ответа на просьбу организации или отдельного сотрудника при:
выдаче различных разрешений специальными органами
получении кредита
применении государством различных взысканий или поощрений
поступлении в учебное заведение.
Производственная характеристика может составляться для разных целей. В зависимости от того, для чего она должна быть написана, будет зависеть, и прядок ее заполнения. К общим правилам заполнения данного документа можно отнести:
заполнение от третьего лица
заполнение на стандартном листе
заполнение в настоящем или прошедшем времени
подписание руководителем кадрового отдела и организации.
Как заполнить производственную характеристику для мсэ
Одной из самых распространенных целей заполнения этого документа является его предъявление в лечебно-профилактическое учреждение или же в специальное бюро медико-социальной экспертизы. В таком случае эта характеристика должна оформляться на отдельном специальном бланке.
Нужно сказать, что производственная характеристика для мсэ, а именно бланк по данному документу выглядит приблизительно следующим образом:
Ф. И. О. сотрудника, на которого пишется данная характеристика
Название предприятия и отдела, в котором работает сотрудник, а также адрес учреждения
Должность, которую занимает работник, а также его стаж работы и квалификация по данной должности
Квалификация и специальность по основной его профессии
Гигиеническая характеристика условий работы
Функциональные обязанности работника
Перерывы в работе по болезни
Успешность выполнения индивидуального плана
Особенности облегченных условий труда (в случае наличия)
Данные о переводе на другую работу вследствие заболевания за последний год
Возможность рационального трудоустройства на предприятии
Прочие сведения.
Производственная характеристика на работника для мсэ, как правило, стандартизированная, и содержит заголовочную часть и анкетные данные. В заголовочной части указывается название самого документа, ФИО сотрудника, его должность и название организации. Дальше уже идут анкетные данные, заполняемые для каждого отдельного сотрудника.
Если вы не знаете, как правильно заполнять такого рода документ, то для этого лучше всего обратиться к интернету. Тут можно найти образец заполнения производственной характеристики для мсэ. Это поможет вам безошибочно и правильно заполнить этот документ и подать его с целью проведения медицинской экспертизы. Вообще, стоит заметить, что существуют определенные особенности заполнения данного документа.
Особенности производственной характеристики на работника для МСЭ
Обязательно стоит указывать о особенностях трудовой деятельности, а именно о том, когда сотрудник начал работать в данной организации, как он продвигался по карьерной лестнице, какого профессионального роста он сумел достигнуть
Образец производственной характеристики на работника, как и оригинал этого документа должен в обязательном порядке содержать информацию о профессиональной компетентности сотрудника, а также его способности поддерживать и налаживать деловые отношения, активно выполнять свои трудовые обязанности
Данный документ должен содержать оценку личных качеств работника, которые основываются на его взаимоотношениях с сотрудниками, его общем уровне культуры и психологических качествах (все это зачастую влияет на наличие поощрений или же взысканий, которые будут взиматься с работников)
Последний абзац характеристики должен также вмещать в себе цель составления данного документа
Производственная характеристика должна составляться в количестве двух экземпляров, один из которых (а именно оригинал) отдается работнику, а копия остается на предприятии
Производственная характеристика для втэк и его бланк, помимо всего прочего, должен содержать гигиенические условия труда сотрудников, так как данный документ заполняется для работников медицинской сферы
Количественная оценка норм выработки – еще одна особенность информации, которая размещается в этом документе (также стоит отразить связь между служебными командировками и их частотой)
Описание возможности переквалификации сотрудников с целью облегчения условий труда, а также сокращения рабочего дня или рабочей недели.
Может кому-то понадобится :
ХАРАКТЕРИСТИКА РАБОЧЕГО МЕСТА
1. Фамилия, имя, отчество. Иванова Инна Ивановна
2.Наименование и адрес организации, в которой работает. ООО Звезда ,
г.Киев, ул.Промышленная,27
3.Цех,отделение: офис
4.Форма организации труда (индивидуальная, конвейерная, бригадная, на дому и т.д. указать): индивидуальная
5.Кем работает на момент направления на медико-социальную экспертизу: бухгалтер
(указать должность, профессию, специальность, квалификацию и стаж работы по указанной должности, профессии, специальности, квалификации в отношении неработающих граждан сделать запись: не работает)
6.Основная профессия(специальность): бухгалтер
7.Квалификация по основной профессии (класс, разряд, категория): -
8.Смежные профессии и специальности: -
9. Факторы условий труда:
9.1. Режим труда (длительность рабочего дня, наличие перерывов, сменность, темп работы): 8 часовой раб.день с перерывом на обед (12,00 – 13,00) выходные дни: суббота,воскресенье
9.2. Условия труда (работа в цехе, на улице, проф.вредность, условия микроклимата, подробно описать): в офисе, за рабочим столом. за компьютером
9.3.Рабочее место (стационарное, нестационарное, прочие указать): стационарное
9.4.Рабочая поза (свободная, фиксированная преимущественно стоя, сидя, переменная, указать): свободная ,сидя за столом
10. Напряженность труда:
10.1.Эмоциональная нагрузка (степень ответственности, значимость ошибки, степень риска за безопасность других лиц, прочие, указать): повышенная степень ответственности значимость ошибки. от штрафных санкций до уголовной ответственности
10.2. Интеллектуальная нагрузка (содержание работы, степень сложности заданий):ведение бухгалтерского и налогового учета, начисление з\пл работникам предприятия, составление и сдача налоговых и финансовых отчетов в установленные сроки
10.3. Сенсорная нагрузка (длительность сосредоточенного наблюдения (в процентах от времени смены, нагрузка на зрительный и слуховой анализатор, монотонность нагрузки): 100% сосредоточенность на протяжении всего рабочего времени, нагрузка на зрительный анализатор, монотонность работы
11. Пользуется ли облегчёнными условиями труда (сокращённый рабочий день или неделя, уменьшен ли объём работы, наличие перерывов в работе, специальные приспособления, если нет, то могут ли они быть предоставлены, указать какие):
есть возможность сократить объем работы
12.Имеется ли возможность перевода на другую работу (какую возможность переквалификации, переобучения): нет
13.Производительность труда (справляется, не справляется, норму выполняет, не выполняет): с объемом работы справляется
15.Система оплаты труда (ставка, сдельная, почасовая, прогрессивно-премиальная):
должностной оклад
Директор ООО Звезда __________________ Петров П.П.
Похожие материалы по теме:
Характеристика на медицинского работника, как и любая другая характеристика от работодателя, в идеале должна содержать все необходимые и.
Данный образец характеристики сотрудника с места работы для предоставления в суд вы можете скопировать из окна браузера для вставки и.
Этот образец характеристики сотрудника с предыдущего места работы вы можете скопировать из окна браузера для вставки и редактирования в Microsoft.
Как правильно написать характеристику на сотрудника, а так же набор всех необходимых личных свойств, описаний смотрите здесь. Образец.
